【快樂會議】華順油氣潤滑廠家積分制管理快樂會議圓滿結(jié)束!

2018年6月11日，我們又一次迎來了快樂會議，華順的領導及家人們共同歡聚在活動室內(nèi)，召開一月一度的快樂會議，給百忙中的家人們帶來歡樂與喜悅。

公司通過積分制管理，對員工的能力和綜合表現(xiàn)用獎扣分進行全方位考核，充分調(diào)動了員工的積極性，真正做到了“快樂積分、快樂工作”，讓所有員工發(fā)揮干勁兒，享受積分制所帶來的快樂。

快樂積分、快樂工作，讓優(yōu)秀的員工不吃虧是積分制的意義所在?？鞓窌h第一環(huán)節(jié)是為各小組優(yōu)秀員工進行積分金牌、銀牌、銅牌三個級別獎牌與優(yōu)秀管理者獎牌的頒發(fā)。

彭總為獲獎者頒發(fā)獎牌